Жіноче підприємництво в Україні: стрімке зростання та адаптація до викликів

Українські жінки-підприємниці демонструють вражаючу здатність до адаптації та розвитку, незважаючи на складні умови війни та економічні виклики. За даними нового дослідження “Портрет українських жінок-підприємиць“, проведеного громадською організацією “Український центр сприяння інвестиціям та торгівлі” за підтримки Програми USAID “Конкурентоспроможна економіка України”, кількість жінок у бізнесі зросла на 43% з 2021 року.

Тенденції та структура жіночого бізнесу

Більшість підприємниць (78%) обирають форму ФОП, що свідчить про прагнення до легалізації та готовність брати на себе відповідальність за свій бізнес. Водночас частка ТОВ зменшилася з 22% у 2021 році до 15% у 2023 році. Це вказує на те, що жіночий бізнес в Україні здебільшого розвивається у форматі самозайнятості, спираючись на особисті фінансові ресурси.

Олеся Залуська, керівниця програми USAID “Конкурентоспроможна економіка України”, зазначає:

“Результати дослідження показують, що українські жінки-підприємиці не лише адаптуються до нових умов, а й знаходять шляхи для розвитку своїх бізнесів навіть у складних обставинах. Вони активніше подаються на грантові програми, розширюють знання та виходять на нові ринки”.

Галузеві пріоритети та адаптація до нових реалій

Основними сферами діяльності жінок-підприємців залишаються:

• торгівля (11%)
• послуги (22%)
• освіта (13%)
• креативна індустрія (12%)
• HoReCa (8%)

Варто відзначити зростання частки послуг у сфері освіти (з 5% у 2021 році до 13% у 2023), що відображає актуальність онлайн-навчання. Також збільшилася присутність жінок в:

• агропромисловому комплексі (5%)
• IT-індустрії (3%).

Війна змусила багатьох підприємниць адаптуватися до нових умов:

• 31% жінок продовжують керувати бізнесом в Україні дистанційно.
• 22% змінили напрямок діяльності в новій країні.
• 22% тимчасово припинили діяльність через нестабільність ситуації.

Підтримка та можливості для розвитку

Незважаючи на виклики, підприємниці відзначають зростання підтримки та нових можливостей. Частка тих, хто говорить про значне погіршення ситуації в бізнесі, зменшилася вдвічі з 2021 року – до 14% у 2023 році. Натомість 24% підприємниць бачать перспективи розвитку (порівняно з 8% у 2021 році).

Зросла кількість жінок, які звертаються за грантовим фінансуванням для започаткування бізнесу (22% у 2023 році проти 4% у 2021). Це пов’язано з впровадженням державних грантових програм, таких як:

• “єРобота“
• гранти від Українського фонду стартапів (USF)
• жіночий акселератор “Відважна”

Експортні амбіції та особистий бренд

Інтерес до виходу на зовнішні ринки серед українських підприємниць зріс з 16% до 40% за останні три роки. Також збільшилася увага до позиціювання особистого бренда (з 16% до 38%). Підприємниці розглядають не лише ринки ЄС, а й США, Великої Британії та Канади.

Ірина Титарчук, виконавча директорка ГО “Український центр сприяння інвестиціям та торгівлі”, підкреслює:

“Ситуація у країні та гендерні зміни у світі, безумовно, змінюють і будуть змінювати жіноче підприємництво в Україні. І надалі буде збільшуватися кількість жінок у бізнесі. Зросте їхня кількість у сферах, які традиційно вважалися чоловічими — логістика, виробництво або будівництво”.

Вплив та спадщина

Розвиток жіночого підприємництва в Україні має значний вплив на суспільство та економіку країни. Жінки-підприємниці не лише створюють нові робочі місця та сприяють економічному зростанню, але й змінюють суспільне сприйняття ролі жінки в бізнесі.

Особистісне зростання підприємниць проявляється у підвищенні їхньої фінансової грамотності, розвитку лідерських якостей та здатності приймати складні рішення в умовах невизначеності. Багато жінок відзначають, що досвід ведення бізнесу зміцнив їхню впевненість у собі та розширив світогляд.

Соціальний вплив жіночого підприємництва виражається у створенні нових моделей лідерства та співпраці. Жінки-підприємниці часто впроваджують більш гнучкі та інклюзивні підходи до управління, що сприяє формуванню більш здорового робочого середовища.

Культурне значення цього феномену полягає у поступовому подоланні гендерних стереотипів та створенні нових можливостей для жінок у традиційно “чоловічих” галузях. Як зазначила одна з учасниць дослідження:

“Ми не просто ведемо бізнес, ми змінюємо уявлення про те, що жінки можуть досягти в професійному світі”.

Inspirational message для майбутніх підприємниць можна сформулювати словами Ірини Титарчук:

“Головне завдання – підтримати жіночий бізнес, що розвивається. Для цього необхідно забезпечити доступ до фінансових ресурсів, нарощувати грантові програми й освітні ініціативи, впроваджувати програми перекваліфікації та розвитку бізнес-навичок жінок і надалі докладати зусиль для досягнення гендерної рівності”.

Майбутні перспективи жіночого підприємництва в Україні виглядають оптимістично. Очікується подальше зростання кількості жінок у бізнесі, особливо в інноваційних та технологічних секторах. Крім того, прогнозується посилення орієнтації жіночого бізнесу на соціальну відповідальність, ментальне здоров’я та екологічні цінності, що може стати каталізатором позитивних змін у суспільстві в цілому.